8th Pay Commission : 8th Pay Commission को लेकर बड़ी खबर सामने आई है। केंद्र सरकार के कर्मचारियों की सैलरी में बढ़ोतरी तय मानी जा रही है। नए वेतन आयोग के तहत सैलरी में कितने प्रतिशत तक इजाफा होगा, इसका पूरा गणित समझाते हैं और जानिए इस बदलाव से किसे कितना फायदा होगा, नीचे पढ़ें पूरी डिटेल।
केंद्र सरकार ने हाल ही में अपने कर्मचारियों के महंगाई भत्ते (Dearness Allowance – DA) में दो प्रतिशत की बढ़ोतरी को मंजूरी दी है। अब कर्मचारियों का DA मौजूदा 53 प्रतिशत से बढ़कर 55 प्रतिशत हो जाएगा, जो उनके लिए राहत का कारण बनेगा। यह बढ़ोतरी कर्मचारियों के वेतन में एक अहम बदलाव करेगी और महंगाई से निपटने में मदद करेगी।
महंगाई भत्ते का संशोधन और इसके असर
महंगाई भत्ता (DA) हर छह महीने में संशोधित किया जाता है। इसके कारण कर्मचारियों के वेतन के अन्य हिस्सों जैसे हाउस रेंट अलाउंस (HRA) और ट्रैवल अलाउंस (TA) में भी बढ़ोतरी होती है। यह संशोधन कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति को सुधारने और महंगाई के असर को कम करने में मदद करता है।
बढ़े हुए DA का एरियर और लागू होने की तारीख
केंद्र सरकार के कर्मचारियों को जनवरी और फरवरी 2025 के लिए बढ़ा हुआ DA एरियर के रूप में दिया जाएगा। इसके बाद मार्च 2025 के वेतन के साथ यह नया DA लागू हो जाएगा। कर्मचारियों को इस बढ़ोतरी से निश्चित रूप से आर्थिक मदद मिलेगी।
अगला DA रिवीजन कब होगा?
महंगाई भत्ते का अगला रिवीजन नवंबर 2025 में होगा, और यह जुलाई 2025 से प्रभावी रहेगा। यह 7वें वेतन आयोग (7th Pay Commission) के तहत अंतिम DA रिवीजन होगा, क्योंकि सरकार ने जनवरी 2026 से आठवें वेतन आयोग (आठवें वेतन आयोग) के लागू होने की घोषणा की है। यह DA वेतन का महत्वपूर्ण हिस्सा है, जो कर्मचारियों की बचत और आर्थिक स्थिति को बेहतर बनाता है।
आठवें वेतन आयोग का गठन और फिटमेंट फैक्टर
प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी ने जनवरी में आठवें वेतन आयोग के गठन को मंजूरी दी थी। हालांकि, केंद्रीय बजट 2025-26 में आठवें वेतन आयोग के लिए खर्च का कोई उल्लेख नहीं किया गया था। फिटमेंट फैक्टर (Fitment Factor) एक मल्टीप्लायर है, जिसका उपयोग संशोधित मूल वेतन की गणना के लिए किया जाता है। 7वें वेतन आयोग ने सभी कर्मचारियों के लिए 2.57 का फिटमेंट फैक्टर लागू किया था।
आठवें वेतन आयोग में Salary में वृद्धि
आठवें वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों की बेसिक Salary में अच्छी-खासी वृद्धि हो सकती है। एक्सपर्ट्स का मानना है कि फिटमेंट फैक्टर में बढ़ोतरी की वजह से कर्मचारियों की Salary में 25-30 प्रतिशत की वृद्धि हो सकती है। अगर फिटमेंट फैक्टर 2.86 तक बढ़ता है, तो कर्मचारियों की बेसिक Salary 18,000 से बढ़कर 51,480 रुपये हो जाएगी।
आठवें वेतन आयोग में DA की गणना कैसे होगी?
हालांकि सरकार ने अभी तक यह स्पष्ट नहीं किया है कि 1 जनवरी 2026 से महंगाई भत्ते की गणना किस आधार पर की जाएगी, लेकिन अभी यह ऑल इंडिया कंज्यूमर प्राइस इंडेक्स फॉर इंडस्ट्रियल वर्कर्स (AICPI-IW) के आधार पर तय होता है। यह देखना दिलचस्प होगा कि आठवें वेतन आयोग में DA के नए फॉर्मूले में कोई बदलाव किया जाता है या नहीं।
सरकारी कर्मचारियों के लिए राहत
आठवें वेतन आयोग के तहत अगर फिटमेंट फैक्टर 2.86 के स्तर तक जाता है, तो इससे सरकारी कर्मचारियों की बेसिक Salary और पेंशन में बढ़ोतरी होगी, जिससे उन्हें आर्थिक राहत मिलेगी और महंगाई का बोझ कम होगा। यह बढ़ोतरी निश्चित रूप से कर्मचारियों के जीवन स्तर को बेहतर बनाएगी।
