8th Pay Commission: सरकारी कर्मचारियों के लिए बड़ी खबर! फिटमेंट फैक्टर 2.86 पर तय किया गया है, जिससे सैलरी में ₹37,000 तक की बंपर बढ़ोतरी होने वाली है। इस फैसले से लाखों कर्मचारियों को लाभ मिलेगा। जानिए नई सैलरी स्ट्रक्चर और सरकार का पूरा अपडेट नीचे।
सातवें वेतन आयोग का कार्यकाल 31 दिसंबर 2025 को समाप्त हो जाएगा। इसके बाद केंद्र सरकार 8वें वेतन आयोग को लागू करेगी। इससे 50 लाख केंद्रीय कर्मचारियों और 65 लाख पेंशनभोगियों को बड़ी राहत मिलेगी। सरकार ने वेतन और भत्तों में संशोधन के लिए 8वें वेतन आयोग के गठन को मंजूरी दे दी है।
2.86 फिटमेंट फैक्टर से होगा बड़ा फायदा 8th Pay Commission
NC-JCM (नेशनल काउंसिल – ज्वाइंट कंसल्टेटिव मैकेनिज्म) ने आयोग के लिए प्रस्तावित TOR जमा कर दिया है। संगठन के सचिव शिव गोपाल मिश्रा ने कहा कि यदि सरकार 2.86 फिटमेंट फैक्टर (Fitment Factor Hike 2025) स्वीकार कर लेती है, तो कर्मचारियों की सैलरी में बड़ा उछाल देखने को मिलेगा।
- न्यूनतम वेतन 8,000 रुपये से बढ़कर 51,480 रुपये हो सकता है। (Fitment Factor Latest News)
- पेंशनर्स की न्यूनतम पेंशन 9,000 रुपये से बढ़कर 25,740 रुपये हो सकती है।
LDC कर्मचारियों की सैलरी में कितनी होगी बढ़ोतरी? 8th Pay Commission
- लोअर डिविजन क्लर्क (LDC), मैनेजिंग क्लर्क और अन्य कर्मचारियों की सैलरी में बड़ा इजाफा होगा।
- मौजूदा वेतन 19,900 रुपये प्रति महीना है, जो बढ़कर 57,000 रुपये हो सकता है।
- यानी वेतन में 37,000 रुपये की बढ़ोतरी होगी।(DA and Fitment Factor News)
कब से लागू होगा 8वां वेतन आयोग? 8th Pay Commission
सरकार ने 2026 से इसे लागू करने की योजना बनाई है। पहले भी 7वें वेतन आयोग को 2014 में गठित किया गया था और 2016 में लागू किया गया था।
