UP News Update :उत्तर प्रदेश की योगी आदित्यनाथ सरकार केंद्र के तर्ज पर लगातार कर्मचारियों के लिए नए-नए फैसले ले रही है। अब कर्मचारियों की सैलरी को लेकर बड़ा अपडेट सामने आ रहा है। कुछ ऐसे आंकड़े सामने आए हैं, जिससे कर्मचारियों को काफी खुशी होगी। कर्मचारियों की सैलरी (Employees Salary) में 14400 रुपए का इजाफा होने से कर्मचारियों के परिवारों को भी राहत मिलेगी।
उत्तर प्रदेश में कर्मचारियों की सैलरी में 10 साल बाद फिर से बड़ा बदलाव होने वाला है। 10 साल पहले कर्मचारियों को जो सैलरी बढ़ोतरी से खुशी हुई थी।
अब फिर से वही खुशी मिलने वाली है। उत्तर प्रदेश के 12 लाख कर्मचारियों के लिए सुखद आंकड़े सामने आए हैं। यूपी की योगी आदित्यनाथ सरकार (Yogi Govt) कर्मचारियों के लिए लगातार नए-नए फैसले ले रही है।
पेंशनर्स को भी होगा फायदा
उत्तर प्रदेश में कर्मचारियों को सैलरी (Employees Salary) बढ़ोतरी के साथ-साथ पेंशनर्स को भी पेंशन बढ़ोतरी का लाभ मिलेगा। लाभ मिलने का प्रतिशत कर्मचारी वर्ग के बराबर ही होगा। उत्तर प्रदेश में करीब 8 लाख कर्मचारी कार्यरत है, जबकि चार लाख पेंशनर हैं। कुल मिलाकर 12 लाख के करीब कर्मचारी बनते हैं।
1.8 गुना बढ़ेगी सैलरी
हाल ही में कर्मचारियों के लिए नए आंकड़े सामने आए हैं, जिसके अनुसार कर्मचारियों (UP Employees) की सैलरी में 1.8 गुना की बढ़ोतरी होने का अंदाजा लगाया जा रहा है।
नए आंकड़ों के अनुसार कर्मचारियों को जल्द ही सैलरी में बढ़ोतरी का लाभ दे दिया जाएगा। फिलहाल कर्मचारियों को सातवें वेतन आयोग के तहत सैलरी मिल रही है।
आठवां वेतन आयोग किया जाएगा लागू
उत्तर प्रदेश में जल्द ही आठवां वेतन आयोग (8th pay commission) लागू किया जाएगा। केंद्र सरकार जब आठवें वेतन आयोग को लागू कर देगी, उसके तुरंत बाद योगी आदित्यनाथ सरकार भी आठवें वेतन आयोग को लागू कर देगी। सरकार के आला अधिकारियों ने आठवें वेतन आयोग के वित्त को लेकर चिंतन भी शुरू कर दिया है।
80% ऐसे बढ़ेगी सैलरी
उत्तर प्रदेश के कर्मचारियों की सैलरी (UP Employees Salary) में 80% का इजाफा होने की उम्मीद है। फिलहाल उत्तर प्रदेश में कर्मचारियों को 18000 रुपए न्यूनतम बेसिक सैलरी मिलती है।
आठवें वेतन आयोग (8th pay commission) में एक पॉइंट आठ का फिटमेंट फैक्टर लगने की उम्मीद है, जिससे कर्मचारियों की सैलरी में 80 फ़ीसदी का इजाफा होगा।
यह इजाफा कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में होगा। बेसिक सैलरी 14400 बढ़कर ₹ 32400 पर पहुंच सकती है। बेसिक सैलरी में बढ़ोतरी से महंगाई भत्ता और अन्य अलाउंस भी प्रभावित होंगे।
पिछली बार कितनी हुई थी बढ़ोतरी
दरअसल उत्तर प्रदेश में 1 जनवरी 2016 से सातवां वेतन आयोग (7th pay commission UP) लागू है। सातवें वेतन आयोग में कर्मचारियों की सैलरी में 2.57 का फिटमेंट फैक्टर लगा था। उस समय कर्मचारियों की सैलरी ₹ 7000 प्रति महीना से बढ़कर 18000 रुपए प्रति महीना पहुंच गई थी।
अब दिसंबर 2025 में सातवें वेतन आयोग का कार्यकाल खत्म हो रहा है और 1 जनवरी 2026 से आठवां वेतन आयोग लागू होना है। हालांकि आठवें वेतन आयोग को लागू करने की घोषणा थोड़ी देर से हो सकती है।
